Federalno ministarstvo rada i socijalne politike predstavilo je radnu verziju novog Zakona o radu, koji donosi ključne promjene u radnim pravima. Prema novom prijedlogu, ugovori na neodređeno postaju standard, dok će se ugovori na određeno koristiti samo u iznimnim slučajevima.
Zakon preciznije reguliše prekovremeni rad, rad na praznike i noćne smjene, a značajna novost je da pauze sada ulaze u radno vrijeme. Također, rad na digitalnim platformama biće zakonski regulisan u skladu s EU standardima.
Posebna pažnja posvećena je zaštiti trudnica, porodilja i radnika-oca, uz povećanje plate i digitalni obračun zarada.
Izvor: crna-hronika.info
